2025年，在县委、县政府的坚强领导下，县科工局持续深化国有企业改革，努力推动科技创新和工业高质量发展，取得了一定成绩，具体表现在以下九个方面：

一是全力推动工业项目建设攻坚提速。2025年县区计划推进工业项目83个，总投资628.5亿元，年度计划投资209.5亿元。截至目前，83个工业重大重点项目中，57个项目已开工，开工率达69%。其中，南昌琪阳年产30万套汽车轻量化饰件项目、江西经纬恒润科技有限公司汽车电子及新能源汽车电池研发生产项目等36个项目已投产。另一方面，企业技改升级行动落地见效。截至目前，县（区）正在推进的500万以上技改项目达80个。

二是全力保障工业政策惠企精准有效。我局针对企业政策不同场景，推动从“单线走”到“双线合”，县区同频共振，线上线下两端发力，有效推动政策宣贯落地。从2025年1月开始，分批组织符合条件的企业申报省级工业发展专项，江铃控股C236车型投产改造项目、飞尚科技省级企业技术中心创新能力建设项目获得省级第一批项目资金支持；江西佳时特数控股份有限公司获得省级第二批项目资金支持；煌上煌酱卤加工车间数字化升级改造建设项目获得省级第三批项目资金支持。此外，组织企业申报了市级汽车产业政策、市级“加快先进制造业项目建设 推进数字化转型升级”政策等。

三是高质量完成中小企业数字化转型试点县建设。目前81家试点企业已全部完成改造，其中L6以上企业达72家，12家试点企业达L7以上，圆满完成试点改造任务。南昌县积极构建完善数转服务体系，采取“1+2+1”服务模式，即1个数字化诊所，2个数字化转型促进中心，1个数字化转型综合服务平台，为企业提供全方位技术赋能与平台支撑。一方面，针对企业“不会转、不能转”等共性问题，遴选15家数字化改造服务商，为全县数字化转型工作提供有力支撑；并打造21个“小快轻准”解决方案和产品，已在80余家中小企业运用，在全县范围内形成了可复制、可推广的轻量化转型路径。另一方面，加大政策宣贯与典型案例推广，提升企业转型认知，培养数字化人才，县区已累计开展51场数字化转型相关活动，其中24场人员培训活动、14场供需对接活动、13场服务商管理培育活动，全方位提升数字化转型工作质效。最后，精准对接企业金融需求，切实抓住企业转型资金不足这一痛点，通过银企对接活动与入门宣传大力推广“数转贷”贴息政策，已推动34家企业申请2.46亿元“数转贷”资金，其中已成功发放1.25亿元贷款，有效缓解企业转型资金压力。

四是稳步推进科技型企业培育。出台《南昌县（小蓝经开区）关于落实省会引领战略促进科技创新发展若干措施》（南蓝办发〔2024〕 21号）文件，构建起“科技型中小企业——高新技术后备企业——高新技术企业”的梯次培育机制，科技型中小企业创下历史新高达到647家，高新技术企业数量315家（2024年）。

五是科创平台载体建设成效显著。聚焦重大重点产业发展，七大新型研发机构齐聚，实现中国农业机械化科学研究院江西农业装备研究院在县揭牌运作。引导支持企业、驻县高校院所加强科创平台载体建设，年营收亿元以上工业企业研发机构实现应建尽建全覆盖。

六是科技成果持续产出转化。打造专业化人才队伍，安排第三方服务机构赴企业开展技术合同登记辅导工作，做好校企、院企交流平台搭建，推动产学研深度融合，组织开展产业链产学研技术对接交流活动。2024年，县（区）技术合同登记1687笔，技术合同登记成交额达157.18亿元。

七是加快推进关键核心技术攻关。围绕破解企业技术难题痛点，推动“企业出题、院校企解题、政府助题”模式，坚持实施“揭榜挂帅”，鼓励企业、驻县高校院所参与省、市科技项目攻关，已累计组织实施“揭榜挂帅”10批次，带动研发投入约3.83亿元，发布榜单33项，达成合作立项项目27个。

八是创新人才支撑不断强化。深入企业一户一户走访、一家一家沟通，全面摸排和掌握企业人才引进情况，组织重点企业参加“赣鄱英才”、“赣鄱俊才”等人才政策宣讲会，并对于企业申报人才项目，派专人靠上服务，从研究申报要求、修改完善申报材料、参加答辩培训到邀请专家辅导等环节，切实做到“全程跟踪，全力保障”。